Практика работы за последнее время показывает, что уровень пенсионных прав потенциальных пенсионеров снижается, что естественно отрицательно влияет на размер назначаемых пенсий.
Как правило, это происходит по причине низкого размера выплачиваемой заработной платы, а то и вовсе отсутствия сведений о ней. Зачастую это связано с неофициальными отношениями работников со своими работодателями или с применением «серых» схем по выплате заработной платы. Часто работникам выдаётся зарплата в конвертах. Ответственность за такое в итоге будут нести обе стороны, так как обе являются нарушителями закона. В этом случае работник рискует потерять целый ряд выплат, среди которых:
- социальные и отпускные выплаты;
- пенсия, начисляемая в соответствии с официальными отчислениями в Пенсионный фонд;
- прочие выплаты, которые гарантированы трудовым законодательством при зарплате, получаемой официально;
- отсутствие возможности получить кредиты в банках и т. д.
А для работников, которые полностью получают чёрную (неофициальную) зарплату, риск ещё больше. Такой человек не может рассчитывать на целый комплекс выплат, среди которых больничные, отпускные, декретные и прочие. А если работодатель по какой-то причине решит уволить сотрудника, то он может это сделать без выплаты ему выходного пособия, а также зарплаты за уже отработанный период. Либо просто в любой момент перестать выплачивать своим сотрудникам деньги. Для работодателя, который практикует выплату зарплат в конвертах, не страшно, что в случае спорной ситуации сотрудники обратятся в суд. Это не просто бесполезно, а иногда ещё и опасно.
Свои пенсионные права гражданин формирует в течение всей трудовой деятельности. Низкая заработная плата или неофициальные трудовые отношения обязательно отразятся на размере пенсии в будущем. Повышение заработной платы является гарантом увеличения будущей пенсии. Каждая тысяча рублей, добавленная к заработной плате, даст увеличение будущей пенсии на 300-350 рублей.
Не стоит относиться к этому вопросу легкомысленно, т.к. граждане, получающие низкие или неофициальные зарплаты, рискуют в старости получать пенсию на уровне прожиточного минимума или вовсе получить право только лишь на социальную пенсию на пять лет позже, чем те, кто заботился о своей старости смолоду!
О. ХМАРА,
начальник управления.
КОНТРОЛИРУЙТЕ СВОЕГО РАБОТОДАТЕЛЯ! ПРОВЕРЯЙТЕ СОСТОЯНИЕ ЛИЦЕВОГО СЧЁТА В «ЛИЧНОМ КАБИНЕТЕ ГРАЖДАНИНА» НА ОФИЦИАЛЬНОМ САЙТЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ES.PFRF.RU ИЛИ НА ПОРТАЛЕ ГОСУСЛУГ GOSUSLUGI.
С ПОМОЩЬЮ ПЕРСОНАЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО КАЛЬКУЛЯТОРА НА САЙТЕ ПФР МОЖНО РАССЧИТАТЬ РАЗМЕР БУДУЩЕЙ ПЕНСИИ, ИСХОДЯ ИЗ СФОРМИРОВАННЫХ ПЕНСИОННЫХ ПРАВ.
2018.02.13
О назначении досрочных пенсий медработникам2018.02.06
Установление границ – не обязательно2018.02.06
Спецоценка условий труда – до 31 декабря!2017.12.26
Обременение (ограничение) прав на недвижимое имущество2017.12.05
Кров и заботливые родители всегда согревают душу ребёнкаУстраивает ли вас проведение встреч руководства района с населением в формате выездных заседаний коллегии при главе администрации района?
Комментарии